Diferencia entre revisiones de «Dale Mortensen»
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Revisión del 09:37 8 dic 2012
Dale Thomas Mortensen  | |
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 Economista estadounidense | |
| Fecha de nacimiento | 2 de febrero de 1939 |
| Lugar de nacimiento | Enterprise, Oregón  Estados Unidos |
| Residencia | Estados Unidos |
| Nacionalidad | estadounidense |
| Campo | economía general y política |
| Instituciones | Universidad de Northwestern |
| Alma máter | Universidad de Northwestern |
| Conocido por | Dale T. Mortensen |
| Premios destacados | Premio Nóbel de Economía en 2010 por sus análisis de mercados con fricciones de búsqueda. |
| Cónyuge | Beverly Mortensen |
Dale T. Mortensen nace el 2 de febrero de 1939 en Enterprise, Oregón, se graduó en Economía por la Universidad de Willamette en 1961 y en 1967 obtuvo su doctorado por la Universidad de Carnegie-Mellon. Ha sido profesor en las universidades Carnegie-Mellon y Northwestern.
Está casado con la profesora Beverly Mortensen.
OBRAS
- D. Mortensen and E. Nagypál (2007), 'More on unemployment and vacancy fluctuations.' Review of Economic Dynamics 10 (3), pp. 327–47.
- D. Mortensen (2005), Wage Dispersion: Why Are Similar Workers Paid Differently?, MIT Press.
- K. Burdett and D. Mortensen (1998), 'Wage differentials, employer size, and unemployment.' International Economic Review 39, pp. 257–73.
- D. Mortensen and C. Pissarides (1994), 'Job creation and job destruction in the theory of unemployment.' Review of Economic Studies 61, pp. 397–415.
- D. Mortensen (1986), 'Job search and labor market analysis.' Ch. 15 of Handbook of Labor Economics, vol. 2, O. Ashenfelter and R. Layard, eds., North-Holland.
- D. Mortensen (1982), 'Property rights and efficiency of mating, racing, and related games.' American Economic Review 72 (5), pp. 968–79.
- D. Mortensen (1982), 'The matching process as a non-cooperative/bargaining game.' In The Economics of Information and Uncertainty, J. McCall, ed., NBER..
- D. Mortensen (1972), 'A theory of wage and employment dynamics.' In Microeconomic Foundations of Employment and Inflation Theory, E. Phelps et al., eds., Norton.
Premios y reconocimientos
- Alexander Henderson Award, 1965.
- Mienbro de la, Econometric Society, 1979.
- Miembro de la, American Academy of Arts and Sciences, 2000.
- IZA Prize [1] en Economía del Trabajo, 2005.
- Nobel Prize in Economics, 2010.
Referencias
- ↑ Instituto para el Estudio del Trabajo
- Economía del Trabajo, 2005.
- Nobel Prize in Economics, 2010.
Fuentes
- eumed.net consultado el 7 de diciembre de 2012
- El economista.es consultado el 7 de diciembre de 2012
