Homófilo
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Homófilo, vocablo en desuso en la actualidad. En Botánica, hace referencia a todas las especies correspondientes al reino vegetal como plantas o arbustos que poseen todas las hojas semejantes o parecidas entre sí.
Sumario
Definiciones
Según Charles Kadushin (2012), la Homofilia (del griego, “amor de lo mismo o a los iguales”) es un concepto introducido en la teoría social por Lazarsfeld y Merton (1954) que incorpora, una propuesta popular como es la de “las aves del mismo plumaje vuelan juntas”.
El vocablo homofilia, de una manera literal puede ser definido como «amor por los iguales«; en un entorno social hace referencia a la inclinación de ciertos individuos de relacionarse con otros que poseen mucha similitud con ellos.
Si dos personas tienen características que coinciden en una proporción elevada, entonces son más propensos a estar conectados. La inversa también es cierta: si dos personas están conectadas, entonces es probable que tengan características o atributos comunes.
Antecedentes
Puede llamarse Homófilo a personas con una unión solamente basada en intereses compartidos. Por su parte, homofilia albergando connotaciones sexuales, es utilizado como una palabra alternativa al homosexualismo; término que se utilizó en la década de 1950 y 1960 por las diferentes organizaciones y publicaciones homosexuales. Por ende a los grupos existentes en este periodo se les conoce hoy en día como el movimiento homófilo.
Luego, a finales de la década de 1960 y principios de los 70, referente a este contexto, el vocablo homofilia comenzó a dejar de ser utilizado gracias al surgimiento de los movimientos de la liberación gay.Siendo reemplazado por nuevos términos tales como gay, lesbiana, transgénero y bisexual, sin embargo cabe destacar que ciertos grupos homofílicos sobrevivieron hasta 1980, 1990 e incluso hasta el 2000.
Fue Karl-Günther Heimsoth, un alemán psicoanalista, astrólogo y autor quien acuñó el término homofilia en su disertación doctoral Hetero- und Homophilie en el año 1924, y fue desde entonces que el concepto se comenzó a utilizar en gran manera en la sociología y otros campos.
Princpios sociológicos
En su formulación original de la homofilia, Lazarsfeld y Merton (1954) distingue entre el estadio de homofilia y el valor de homofilia. La primera significa que los individuos con similares características sociales de estado son más propensos a asociarse entre sí, que por casualidad. Por el contrario, en el valor de la homofilia se refiere a una tendencia a asociarse con otros que piensan de manera similar, independientemente de las diferencias en el estado.
Para probar la relevancia, los investigadores han distinguido entre homofilia como línea de base y la endogamia homofílica. La primera es simplemente la cantidad de homofilia que se esperaría por azar y la segunda distinción es la cantidad de homofilia por encima del valor esperado.
Las personas con relaciones homofílicas comparten características comunes (creencias, valores, educación, etc) que hacen que la comunicación y la formación de relaciones sea más fácil. La homofilia a menudo conduce a la homogamia (matrimonio de personas con características similares).
Homófilo y Heterófilo en las Redes Sociales
Everett Rogers (2003) propone los conceptos de homofilia y heterofilia para entender cómo se transmiten los mensajes en las Redes Sociales. Lo cual tiene que ver con el concepto de difusión. Son conceptos que retoma de Lazarsfeld y Merton 1964.
Para C. Prell (2012), hay dos argumentos principales con respecto a cómo se lleva a cabo homofilia.
1) El primer argumento afirma, que los ajustes organizacionales determinan que las relaciones se forman entre actores similares. Por ejemplo, una organización voluntaria con enfoque particular se basará en miembros que compartan ese enfoque, y esta similitud entre actores (lo más probable) que coincida con otras similitudes. Por lo tanto, la composición de un grupo a nivel organizacional produce homofilia. Ejemplos de este tipo incluyen: iglesias, gimnacios, grupos de terapias, etc.
2) El segundo argumento afirma que los actores se sienten atraídos para formar lazos con otros similares a ellos mismos. Esto implica que el ajuste organizacional no importa, si no que los individuos buscan y encuentran a otros similares a ellos y pueden formar lazos independientemente de la configuración de una organización. Así, por ejemplo, los lazos de amistad se ven en desarrollo como resultado de las personas integrantes de un grupo de edad similar o de un nivel educativo similar.
Principios Organizacionales y Comunicación
La ciencia de la comunicación sostiene que el intercambio de ideas ocurre con mayor frecuencia entre individuos con similitudes. Homofilia, en este sentido, es el grado de similitud entre dos individuos que se comunican. La similitud puede ser respecto a diferentes atributos como creencias, clase social, educación, edad, entre otros. Heterofilia, en cambio, es el grado de diferencia en ciertos atributos de dos individuos que interactúan.
La homofilia (Easley y Kleinberg, 2010) proporciona una primera ilustración fundamental de cómo los contextos que rodean una red pueden conducir a la formación de sus eslabones.
La homofilia puede actuar como una barrera invisible al flujo de innovaciones dentro de un sistema, ya que las nuevas ideas entran a un sistema usualmente a través de los más innovadores o quienes poseen estatus superior. Un nivel alto de homofilia puede significar redundancia de información y menor acceso a ideas nuevas. Dicho de otro modo, el patrón de difusión homófilo favorece la difusión horizontal de nuevas ideas, pero hace más lenta la filtración de una idea innovadora en un sistema.
Este modelo señala dos elementos a tener en cuenta. Primero, que las redes interpersonales de difusión son mayoritariamente homófilas. Segundo, que en redes de difusión heterófilas los seguidores buscan líderes de opinión.
Fuentes
fernandosantamaria.com Consultado el 10 de enero de 2020.
conceptodefinicion.de Consultado el 10 de enero de 2020.
definiciones-de.com Consultado el 10 de enero de 2020.
psicoactiva.com Consultado el 14 de enero de 2020.
core.ac.uk Consultado el 14 de enero de 2020.
psikipedia.com Consultado el 14 de enero de 2020.
