Ley de la Carrera Administrativa Municipal
Ley de la Carrera Administrativa Municipal  | |
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| Creación | 26 de mayo de 2006 |
| Creador | La Asamblea Legislativa de El Salvador |
| País | El Salvador  El Salvador |
La Ley de la Carrera Administrativa Municipal (LCAM) . Es una normativa salvadoreña promulgada mediante el Decreto Legislativo Nº 1039, el 26 de mayo de 2006, y publicada en el Diario Oficial el 6 de junio de 2006. Esta ley tiene como propósito fundamental desarrollar los principios constitucionales relacionados con la carrera administrativa en el ámbito municipal y garantizar la eficiencia del régimen administrativo municipal.
Sumario
Objetivo
El objeto principal de la LCAM es:
- Desarrollar los principios constitucionales relativos a la carrera administrativa municipal.
- Garantizar la eficiencia del régimen administrativo municipal.
- Ofrecer igualdad de oportunidades para el ingreso, ascenso y traslado en el servicio público municipal, basados en mérito y aptitud.
- Promover la capacitación y formación permanente de los servidores públicos municipales.
- Asegurar la estabilidad en el cargo para los empleados municipales que forman parte de la carrera administrativa.
Ámbito de aplicación
La ley es aplicable a todos los funcionarios y empleados públicos de las administraciones municipales en El Salvador, regulando la provisión de puestos de trabajo, promociones internas, traslados, suspensiones, cesantías, derechos y deberes de los servidores públicos municipales, así como los recursos administrativos relacionados.
Órganos de administración de la carrera administrativa municipal
La administración de la carrera administrativa municipal está a cargo de:
- Los Concejos Municipales.
- Los Alcaldes Municipales.
- Las máximas autoridades administrativas de las entidades municipales.
- Las Comisiones Municipales de la Carrera Administrativa.
Responsabilidades de los Concejos Municipales:
- Establecer la carrera administrativa en sus municipios, de forma individual o asociada con otras municipalidades.
- Aplicar la ley dentro del ámbito municipal.
- Evaluar permanentemente la aplicación de la ley.
- Cumplir con otras atribuciones legales relacionadas.
Responsabilidades de los Alcaldes Municipales:
- Como máximas autoridades administrativas, son corresponsables junto con los concejos municipales en el adecuado establecimiento y funcionamiento de la carrera administrativa en sus municipios.
Principios y derechos
La ley establece que el ingreso, permanencia y ascenso en la carrera administrativa municipal deben basarse exclusivamente en el mérito y la aptitud, excluyendo cualquier tipo de discriminación por motivos políticos, raciales, sociales, sexuales, religiosos o de cualquier otra índole.
Además, garantiza:
- La capacitación permanente de los empleados municipales.
- La estabilidad en el cargo.
- La posibilidad de ascensos y traslados dentro de la administración municipal.
Implementación y modernización
La LCAM representa un paso fundamental para la modernización y profesionalización de la administración pública municipal en El Salvador. Se han desarrollado proyectos y capacitaciones para la implementación efectiva de la carrera administrativa, incluyendo:
- Asesorías técnicas a concejos municipales.
- Elaboración de manuales y reglamentos internos.
- Formación continua a través de centros de formación municipal.
- Creación de registros y sistemas informáticos para la gestión de la carrera administrativa municipal.
