Ministerio de Hacienda y Crédito Público (Nicaragua)
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Ministerio de Hacienda y Crédito Público. Institución encargado de la recolección de impuestos y presupuesto de Nicaragua.
Misión
Rectorear las finanzas públicas en apoyo a las políticas nacionales dirigidas al crecimiento económico y a la reducción de la pobreza, conforme las prioridades establecidas en el Plan Nacional de Desarrollo Humano (PNDH).
Visión
Ser una institución líder, modernizada y fortalecida que garantice una política fiscal en apoyo a la estabilidad macroeconómica, en un marco de desarrollo integral del recurso humano, garantizando prácticas de género en la gestión Institucional con procesos eficientes y prestación de servicios de calidad, para contribuir al cumplimiento de las políticas y programas estratégicos establecidos en el Plan Nacional de Desarrollo Humano (PNDH)
Objetivos institucionales
- Cumplir de forma eficiente con la función de rector de las finanzas públicas, a través de la consolidación de los Subsistemas Financieros de: Tesorería, Presupuesto, Crédito Publico, Contabilidad Gubernamental y Subsistemas Conexos: Contrataciones del Estado, Función Pública, Inversión Pública y Bienes del Estado.
- Contribuir a mantener la estabilidad macroeconómica sustentada en un manejo fiscal sostenible.
- Alcanzar una mayor integración institucional encaminada al cumplimiento de la misión, basado en la implementación del Plan de Modernización del Sistema de Administración Financiera.
- Formular las políticas de inversión pública con enfoque estratégico sectorial y nacional que impacte en el crecimiento económico y reducción de la pobreza.
- Coadyuvar a una administración eficiente de los recursos financieros y patrimoniales del Estado.
- Contribuir a la profesionalización del Servidor Público en la Administración del Estado, para la provisión de servicios de calidad a la ciudadanía.
Funciones
- Administrar las Finanzas Públicas, definir, supervisar y controlar la Política Tributaria; administrar el sistema arancelario y aduanero del país, organizar y administrar la eficiente recaudación y cobranza de los tributos, aranceles y tasas fiscales previamente establecidas así como concesiones, licencias, permisos, multas y otros.
- Formular políticas, normas y procedimientos para la elaboración, programación y ejecución presupuestaria; consolidar y proponer el Anteproyecto de la Ley del Presupuesto General al Presidente de la República; administrar el Registro de Inversiones Públicas del Estado (RIPE); organizar, supervisar las transferencias y los desembolsos de recursos financieros, corrientes y de capital.
- Dirigir y administrar la contabilidad central del poder ejecutivo; consolidar la información financiera del mismo; conformar el balance fiscal; coordinar y dirigir la ejecución y control del gasto público.
- Planificar, suscribir, administrar y controlar la deuda pública externa e interna del gobierno central descentralizado, así como la cooperación técnica, la cooperación no reembolsable y la reembolsable de carácter concesional; administrar el Sistema de Gestión de la Deuda Pública Externa (SIGADE).
- Administrar y controlar los recursos del tesoro nacional; emitir, colocar y custodiar títulos valores; controlar las actividades relacionadas con las donaciones y fondos de contravalor.
administrar los bienes del estado, conocer y resolver todos los asuntos fiscales, contratos u operaciones que sean objeto dichos Bienes, sin perjuicio de lo dispuesto en la Constitución y las Leyes.
- Normar y velar por el cumplimiento de la Ley de Contrataciones Administrativas del Estado y su reglamento; formular y proponer políticas, normas y procedimientos para la adquisición, contratación y enajenación de bienes del estado; administrar el registro central de proveedores y contratistas del estado.
- Supervisar y dirigir el análisis y formulación de estimaciones periódicas sobre la evolución y perspectivas de los ingresos y gastos del Gobierno y Entes Descentralizados.
- Dirigir el Sistema Integrado de Gestión Financiera, Administrativa y de Auditoría (SIGFA)
- Administrar los Recursos Humanos del Sector Público; diseñar y controlar políticas, normas y procedimientos para la eficiente administración de los Recursos Humanos; analizar y evaluar políticas sobre ocupación y remuneración; formular y proponer en coordinación con el Ministerio del Trabajo, políticas y normas para la formación de un Sistema de Servicio Civil.
- Atender y resolver los reclamos por confiscaciones, apropiaciones y ocupación de Bienes; cuantificar monto a indemnizar para su respectivo pago; revisar y tramitar solicitudes de Titulación Urbana y Rural de Bienes Inmuebles del Estado y sus Instituciones
